Tech Lead/Arkitekt
Vill du ha en central roll i en IT-koncern som expanderar internationellt? Motiveras du av att arbeta i en agil miljö med korta beslutsvägar och hög leveranstakt? Passar du in i ett team av prestigelösa kollegor som värderar dig och dina tekniska idéer högt? Då är det dig vi söker.
Såhär beskriver vår Tech Lead/Arkitekt Morgan en vanlig arbetsdag som konsult:
”På morgonen, inte alls så tidigt, kör vi en stand-up för ett av de projekt jag jobbar med. Alla jobbar hemifrån den här dagen så det är videomöte. Vi redogör snabbt var och en för “gjort”, “ska” och “problem”. Idag är det inget att diskutera.
Efter en kopp kaffe, går jag igenom Kanban-brädan och plockar ett ärende som måste definieras. Ärendet handlar om att bygga en brevutskriftsfunktion med malltexter. Jag inser att här behöver jag bygga en liten prototyp för att försäkra mig om att det kommer att funka. Det här är en del av mitt jobb som jag gillar. Att få göra små testskott och ofta med ny teknik. En kollega hör av sig och delar sin skärm med mig. Vi tittar på ett problem hon har och jag kommer med tips om hur det kan lösas. Kollegan bidrar med synpunkter och tillsammans kommer vi fram till något som blir riktigt bra. Hennes projekt följer DDD - det blir riktigt bra.
Innan dagen är slut behöver jag lägga några timmar på ett annat projekt. Det handlar om att rita en skiss för ett system som ska driftsättas i molnet, i Azure den här gången. Jag ritar in några byggstenar som behövs och testar konceptet i Azure direkt.”
Vi arbetar med teknikstacken:
- Vue, Angular, React eller Svelte.
- C#/.NET, ASP.NET Core/6/7, REST API:er, Azure, Blazor och SQL-server.
- Typescript, Javascript, HTML och CSS (SCSS).
- Unit tester och CI/CD.
- BEM (Block Element Modifier).
Vem är du?
Som Tech Lead /Arkitekt arbetar du primärt med systemutveckling men är också inblandad i arkitektur och lösningsdiskussioner. Därav tror vi att du går igång lika mycket som oss på att skriva riktig vacker kod och ha ett tight samarbete i team. Du har förstått att ett proaktivt arbetssätt mot kunden skapar förutsättningar för att utveckla de mest optimala lösningar som tillgodoser både användbarhet och användarvänlighet. Vi tror även du gillar varierande uppgifter och arbeta holistiskt med utveckling och projekt - från ax till limpa. Vi ser att du aktivt bidrar till teamets utveckling och gärna tar ett helhetsgrepp i allt från verksamhetens behov till implementering. Du är driven, kommunikativ och har god samarbetsförmåga.
För att lyckas i rollen tror vi att du besitter kompetenser och har erfarenhet av tekniker/verktyg som:
- Minst 5 års erfarenhet av C#, ASP.NET, MVC, Javascript och T-SQL.
- Van att arbeta med komplexa API:er (REST, WebAPI).
- Erfarenhet av arbete i automatiserade CI/CD bygg- och deployment-miljöer under minst två år.
- Konsulterfarenhet - proaktivitet och affärsmässighet.
- Genuint intresse för teknik och kundnära utveckling.
En del av vårt erbjudande:
- Kollektivavtal 🧾
- 30 dagars betald semester 🌴
- Flextid och hybridarbete 📍
- Friskvård 4000 kr/år 🏃
- Fast månadslön 💰
- Ta del av twodays interna kontaktnätverk med över 2200+ IT-kompetenser inom hela Norden. 🌐
- Möjlighet att gå med i twodays investeringsprogram (TOP) 💹💲
Ansökan
Tycker du fortfarande att det låter intressant? Vänta inte med att skicka in ditt CV och personliga brev. Vid frågor kring tjänsten vänligen kontakta People & Culture Director Susanne Heidgren.
Varför twoday?
Medarbetaren i centrum
twoday är en flexibel arbetsplats med varierande arbetsuppgifter och stort utrymme att utvecklas. Vårt främsta mål är att du som medarbetare kan arbeta i miljö som är trivsam, innovativ, och framförallt - rolig!
Hos oss hittar du ett väl sammansvetsat flexibelt gäng som hjälper varandra och våra kunder att nå framgång varje dag. Med mer än 2000 anställda arbetar vi för att skapa en bättre morgondag, som ger mervärde för oss som människor och samhället som helhet. Vi tror att med rätt medarbetare och högteknologiska lösningar kan vi skapa en tydligare bild av var vi är just nu – och var vi kommer vara imorgon.
Mångfald & Inkludering
Möter du inte varje krav? Studier har visat att kvinnor och andra underrepresenterade grupper är mindre benägna att ansöka till ett jobb om dom inte möter varje kvalifikation. På twoday är vi dedikerade att bygga en arbetsplats som genomsyras av mångfald och inkludering. Om du är exalterad över denna roll men din tidigare erfarenhet inte matchar till hundra procent mot arbetsbeskrivningen, så uppmanar vi dig att ansöka ändå.
- Avdelning
- twoday AB
- Platser
- Stockholm, Uppsala
- Distansarbete
- Hybridarbete
VÅRA VÄRDEORD
-
HEART
Vi bryr oss och gör saker tillsammans. Vi brinner för att hjälpa andra. Oavsett om det är kollegor eller kunder är vi redo att hjälpa till. Inte för att vi borde, utan för att vi bryr oss. Vi bryr oss om varandra. Vi bryr oss om samhället. Och inte minst bryr vi oss om att göra skillnad med teknik.
Detta är endast möjligt när vi respekterar varandra och låter människor vara sig själva. När vi slår oss samman och river barriärer. När vi verkligen älskar att vinna tillsammans.
-
ADAPTABILITY
Vi är flexibla i våra handlingar. Vi lever i en tid av tekniska förändringar. För att möta och överträffa förändrade krav, krävs det att vi är flexibla och agila. Vi lyssnar på kundernas behov – och överväger noga hur vi kan finjustera och skräddarsy morgondagens tekniska lösningar.
Detta är endast möjligt när man litar på varandra. Hos oss är varje medarbetare värdefull, därför erbjuder vi en perfekt balans mellan frihet och ansvar.
-
DRIVE
Vi har engagemang och ambition. Vi drivs av behovet att skapa förändring och att hitta nya, förbättrade arbetssätt i ett ständigt föränderligt digitalt landskap. Våra medarbetare slutar aldrig lära sig – och vi tar alltid initiativ och ansvar för att skapa innovativa lösningar för komplexa affärsprocesser.
Om du tycker att vi sätter höga krav på oss själva så har du helt rätt. Det gör både vårt arbetsliv roligare och ger oss möjlighet att driva den digitala transformationen framåt.
Mångfald
Vi på twoday arbetar med rekryteringsprocesser som är fördomsfria och inkluderande. Med viktiga mångfaldsarbeten strävar vi efter att fortsatt skapa en arbetsplats där alla känner sig respekterad och välkommen. Oavsett olikheter vad gällande kön, social tillhörighet, etnicitet, kulturell bakgrund, ålder, sexuell läggning, funktionsnedsättning med mera. Vi på twoday anser att olikheter gör det möjligt för varje anställd att bidra med sin unika bakgrund till arbetsplatsen och kan påverka företagets tillväxt positivt.
Om twoday Sweden
twoday är en ledande IT-aktör med fokus på att hjälpa stora och medelstora organisationer i sin digitala transformation. Vi levererar anpassade konsulttjänster, datadrivna lösningar och ledande produkter till över 8 000 offentliga och privata verksamheter i Norden.
twoday har 2700 teknologiexperter jobbar tätt intill kunder för att skapa innovativa lösningar som transformerar företag och samhället.
Med kompetens, drivkraft och stort hjärta skapar vi morgondagens lösningar.
Tech Lead/Arkitekt
Läser in ansökningsformuläret